sábado, 8 de octubre de 2016

CONOZCA LOS CONFERENCISTAS Y PANELISTAS DEL FORUM INTERNATIONAL MOBILITY & INTERCULTURAL MANAGEMENT


CONFERENCIA DE APERTURA:

CONFERENCISTA:

TOM RICHARDS: Socio Líder de People & Organisation Tax, PWC México

Tema de la Conferencia: "Las últimas tendencias en movilidad internacional - como unir las estrategias de talento, movilidad y workforce planning para generar un ventaja competitiva".

Tom es el socio a cargo de la práctica de People & Organisation Tax en PwC México. Tiene más de 20 años de experiencia prestando servicios de consultoría a clientes con respeto a sus retos críticos en el ámbito de recurso humanos.  Asesora a los compañías en áreas como movilizar su talento internacionalmente, atraer el retener el mejor capital humano y controlar los riesgos que conllevar la función de recursos humanos. También es especialista en consultaría fiscal a familias y personas físicas con grandes patrimonios. Ha desempeñado para PwC en Londres, Reino Unido, and Santiago, Chile, y ha brindado servicios a clientes globales en diversos sectores.

Títulos académicos
       Contador público del Reino Unido (ACA) y miembro del Institute of Chartered Accountants in England and Wales de ese país
       Licenciado en Economía (BA Hons Econ) y egresado del University of Sussex en el Reino Unido
Áreas de especialización
Temas tributarios y de seguridad social vinculados a empleados en asignación internacional, y quienes prestan servicios en más de un país.  Consultoría de compensaciones y beneficios. Asesoría fiscal con respecto a familias y personas físicas con grandes patrimonios.
Experiencia internacional
       Asignación internacional de 2 años a PwC Santiago, Chile
       14 años con PwC en Londres, Reino Unido
Idiomas hablados
Inglés, español

LOS PANELISTAS:

CYNTHIA LARIOS: Directora Global de Movilidad Internacional para General Electric – Oil & Gas









Cynthia Larios tiene más de 15 años como experta en Movilidad Internacional, y servicios de Reubicación e Inmigración para personal expatriado. Es actualmente la Directora Global de Movilidad Internacional para General Electric – Oil & Gas. Dentro de su experiencia profesional se incluyen los siguientes cargos: Directora de Operaciones para una firma privada que provee reubicación internacional a ejecutivos clave; Directora Regional de Movilidad Internacional para HSBC en América Latina; y Coordinadora de Movilidad Internacional para CEMEX. Cynthia, inició su carrera dentro del área de Movilidad Internacional como parte del cuerpo diplomático de México ante la OCDE; y cuenta además con diversas experiencias personales como expatriada en más de 3 países.

 Cynthia es Licenciada en Relaciones Internacionales por la Universidad Anáhuac del Sur; y posteriormente obtuvo un Executive MBA en Dirección de Negocios Globales en el EGADE-ITESM, institución líder en negocios internacionales.

 Dentro de sus principales logros; Cynthia ha desarrollado e implementado modelos organizacionales de Movilidad Internacional para estandarizar funciones regional y globalmente, así como para optimizar servicios y costos. Como parte de su experiencia, ella ha realizado y participado en varias encuestas de Movilidad Internacional a fin de desarrollar políticas corporativas precisas que además puedan proporcionar beneficios competitivos a el personal expatriado.




JORGE ROSAS TORRES: Director Corporativo & Global de Recursos Humanos (CHRO) de Cinepolis 











Jorge es Abogado, formado tanto en México como en los Estados Unidos, y después de una exitosa carrera en la firma de abogados más grande del mundo, decidió entrar al mundo de los Recursos Humanos.


Estudió en la Escuela Libre de Derecho, la más prestigiada escuela de Derecho en México, en la que se graduó con honores; tiene una Maestría en Derecho Comparado en la Universidad de Pennsylvania y un Certificado en Negocios y Políticas Públicas en Wharton Business School.  También obtuvo un MBA en el IPADE, en la que de nueva cuenta destacó siendo uno de los más altos promedios de su generación, lo que le valió la invitación para participar en un programa internacional en el CEIBS (China Europe International Business School), en Shanghai y Beijing China. Más recientemente, curso el programa “Interpersonal Dynamics for High-Performance Executives” en Stanford University.

En el ámbito profesional, se desempeñó como socio en el departamento laboral de Baker & McKenzie, la mayor firma de abogados en el mundo, en la que trabajó durante 11 años y obtuvo varias distinciones, por ejemplo, a sus 29 años, logró convertirse en uno de los socios más jóvenes en la historia de la firma.  Posteriormente, se desempeñó como Director Regional de Recursos Humanos en Allergan, compañía farmacéutica, con operaciones en más de 80 países.  Bajo este cargo, fue responsable de todos los asuntos de Recursos Humanos en Latinoamericano, en países como Argentina, Brasil, Colombia, Venezuela, Chile y México.

Actualmente, es Director Corporativo y Global de Recursos Humanos de Cinépolis (CHRO) y es responsable de todos los asuntos de Recursos Humanos en  el mundo, siendo el máximo responsable de la función en México, Brasil, Estados Unidos, India, Colombia, Perú y todo Centro América, liderando un equipo de más de cuatrocientos profesionales de Recursos Humanos. Dentro de sus logros más destacados en Cinépolis, está el haber logrado una alianza sin precedente en Latinoamericano con Harvard, para el aceleramiento del liderazgo en la empresa, mediante el programa “Harvard ACT”.

Es fundador de Wharton-Penn Club de México, ha sido profesor en la Escuela Libre de Derecho y en el CIDE durante varios años y expositor en numerosos simposiums y congresos. En el ciclo 2014-2015 ha sido invitado a participar como miembro del Consejo de “Harvard Business Publishing Corporate Learning Partners” para la revisión de los contenidos del Harvard Business Review y los programas ejecutivos de Harvard, y más recientemente ha sido invitado a formar parte del grupo de trabajo “Mexico Gender Parity Taskforce” ante el World Economic Forum.  En el Congreso Internacional 2015 de AMEDIRH, ganó el premio como “Ejecutivo de RH del Año”.

Jorge vive en Morelia con su querida esposa Sandra y con sus hijos: Sofi, Diego y Erik.

MICHELE LIMA: Directora de Recursos Humanos en Sodexo Beneficios e Incentivos. 









Cuenta con 10 años de experiencia profesional colaborando en empresas transnacionales, liderando todos los procesos del área de Recursos Humanos en países como Brasil y México.

Brasileña de nacimiento, es Licenciada en Comunicación Social por la Universidad Cásper Líbero de Sao Paulo y cuenta con una Maestría en Administración de Recursos Humanos con Especialización en Desarrollo Organizacional por la Universidad UNITAU.



CONFERENCIA DE CIERRE:

CONFERENCISTA:

OLIVIER SOUMAH-MIS: CEO consultora especializada en consulting & coaching en management intercultural: OLIVIER SOUMAH-MIS 

Tema de la Conferencia: El Management Intercultural, la herramienta de la Movilidad Internacional para un desarrollo internacional armonioso.




Olivier tiene 3 Masters:

Master de Economía aplicada a las economías latino americanas del Instituto de los Altos Estudios de América Latina de la Universidad de la Sorbona en París.
Master de Español de la Universidad de París VIII.
Master de Negocios Internacionales de la Escuela Superior de Negocios de la ciudad de Pau en Francia.

Es un experto francés en management intercultural reconocido al nivel internacional. Tiene una experiencia de 22 años apoyando, acompañando, preparando y siendo coach de ejecutivos y directivos de las más grandes empresas transnacionales que tienen que trabajar, negociar, comunicar, administrar clientes, proveedores o socios extranjeros. Coacheo a los directivos de empresas como Danone, Alstom, Bank of America, Sanofi, etc.

Es coach de las Direcciones Generales de empresas multinacionales en procesos de fusión /adquisición y empresas con problemáticas culturales. En 22 años Olivier preparo a centenas de ejecutivos y directivos que tienen que trabajar y negociar en contextos culturales distintos. Trabajo en las fusiones de British Petroleum con Amoco y Cadburry Schweppes con Adams.

En México desarrollo la Consultora OLIVIER SOUMAH-MIS líder sobre el mercado mexicano en la Consultoría y Coaching en Management Intercultural trabaja con las más importantes empresas multinacionales extranjeras implantadas en el mercado Mexicano como Walmart, Saint Gobain, Air France, Thales, Condé Nast, el Laboratorio Schwabe, y muchas otras…

Olivier es profesor invitado en varias Universidades y Escuelas de Negocios en distintos países. Fue nombrado mejor profesor en varias escuelas en Postgrado. Dio o da clases en La Sorbona y la Escuela Superior de Administración en París, la Universidad de la Complutense en Madrid, el Itam, la Unam y el Egade en México, el Ichec en Bruselas, la Universidad de Kankan en Guinea (África) o la Escuela de Management Esca en Casablanca Marruecos.


También es conferencista sobre los temas de las diferencias culturales en los negocios. En foros como: El Congreso Mundial de Recursos Humanos, Expo Management, Simposio Latino Americano de Imagen y Protocolo Internacional, entre otros.

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